什么是DISC简单测试,DISC测试结果分析找到适合工作【完整指南】 - Maomaochia: 你知不知道自己是什么个性?有哪些适合工作?在你还没开始找工前,先用DISC简单测试一下你的性格,然后根据测试结果分析找到一个适合你的工作。很多公司都用它来作为招聘员工的标准哦!
DISC是一种基于心理学家William Moulton Marston的DISC理论的行为评估工具,该理论集中于四种不同的人格特质,即当前的统治力(D),影响力(I),稳定(S)和尽责感(C)。 然后,这一理论被工业心理学家沃尔特·弗农·克拉克(Walter Vernon Clarke)发展成为一种行为评估工具。
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